la verdad es q en navidad ni siquiera les dan la gratificación completa les dan en cómodas partes por asi decirlo , y cuando sufren algún accidente interno q es lo hace la sra»asintenta» no hace nada xq para ella q no a pasada nada, q es solo un simple dolor, y cuando uno llama a informar a la empresa de algún inconveniente la misma antes dicha te habla de una manera prepotente como si nunca hubiese pisado una universidad a su vez no demuetra ningun educacion ni respeto por las personas, mi mama lleva trabajando mas de 20 años en la empresa no tiene un aumento de salario y muchas veces se han visto amenzadas y los trabajadores atemorizados no decian nada, pero por fin cansados del maltrato economico y social, abrieron los ojos reclaman algo justo que por ley les favorece.
Muchos de nosotros trabajamos muchos años en la empresa y siempre hemos sido maltratados por los jefes, laborabamos en condiciones precarias sin los implementos de trabajo necesarios para cumplir nuestra labor y los jefes sin ninguna consideracion nos exigian mayor produccion, cuando los inspectores visitaban la fabrica se hacian de la vista gorda y nunca nos daban la razon, hoy en dia cuando me encuentro con mis antiguos compañeros de trabajajo me cuentan que cuando van a llegar los inspectores del ministerio de trabajo los jefes de area les dan en ese momento los implementos de trabajo para que pasen la inspeccion y luego se los vuelven a pedir, osea que no ha cambiado nada pues ya es hora que los trabajadores de omniagro sean realmemte reconocidos por los dueños de la empresa.
Mi mama trabaja años en la empresa y nos cuenta que trabaja con agua muchas veces sin los implementos necesarios, las gratificaciones se las dan de a pocos y a destiempo y la inspectoria de trabajo brilla por su ausencia, tambien nos cuenta que en todo este tiempo que trabaja en la empresa omniagro se han dado varios casos de accidentes y hasta hubo un muerto que se cayo del techo que no le dieron el material de seguridad que segun ley deberia portar, y que lo hicieron pasar como negligencia del trabajador.
primeramente hay que decir la verdad y no mentiras porque cerrar una empresa que mantiene ha madres solteras que trabajan para mantener y darles una buena calida de vida acaso dios les ha dado el mundo para uds lo que ellas buscan es dejar de trabajar pues ya se sienten cansadas hay formas y maneas de una liquidacion formal y no hundir a la empresa ; sin embargo todos lo mencionado es falso: en cuanto a las gratificaciones las entregan completas al contrario los jefes no maltratan al personal sino todas las encargadas y la mas principal en generar traumas psicologicos en las trabajadoras es VICTORIA COASACA ahora en el caso de la asistenta social eso si es cierto da un mal trato al personal
Cómo una empresa con mercado en el extranjero, a sus trabajadores no les aumentan hasta con mas de 20 años de servicio y ganan ni mas ni menos sueldo mínimo durante tantos años, los trabajadores que han dado todo de su parte esta empresa Omniagro S.A. ha obtenido grandes ganancias a costa de sus humildes servidores, dónde esta qué hace las autoridades, los congresistas de Arequipa, de una vez por toda den soluciones a su pliego de reclamos.
GRACIAS Dios le bendiga
gracias al sindicato por haber perdido mi trabajo son tan egoistas que solo pensaron en ellos y no en todos los trabajadores nosotros tambien tenemos nesecidad de trabajar y ahora estaran felizes porque les pagaran sus 12 sueldos mientras que otros lloran
aunque sea por un dia de trabajo
yo entiendo de sindicato que hace respetar los derechos de los trabajadores oseaa… todos los
trabajadores y no solo los del sindicato ¿? en otras empresas si luchan por todos los trabajadores y no son egoistas« como los de omniagro solo luchan para ellos y el resto ¿QUE SE MUERA DE HAMBRE?…si son maltradas es por ¿Quien? …estan al mando del area
¿Quien?esta al mando del personal ,solo quieren quedar bien por la empresa
mientras que el trabajador enfermo o no enfermo tiene que trabajar más el personal joven son mas esplotados ¡ EGOISTAS SON DEL SINDICATO!….
la verdad es q en navidad ni siquiera les dan la gratificación completa les dan en cómodas partes por asi decirlo , y cuando sufren algún accidente interno q es lo hace la sra»asintenta» no hace nada xq para ella q no a pasada nada, q es solo un simple dolor, y cuando uno llama a informar a la empresa de algún inconveniente la misma antes dicha te habla de una manera prepotente como si nunca hubiese pisado una universidad a su vez no demuetra ningun educacion ni respeto por las personas, mi mama lleva trabajando mas de 20 años en la empresa no tiene un aumento de salario y muchas veces se han visto amenzadas y los trabajadores atemorizados no decian nada, pero por fin cansados del maltrato economico y social, abrieron los ojos reclaman algo justo que por ley les favorece.
pagan mal y nos maltratan y nos explotan mucho queremos solucion
Muchos de nosotros trabajamos muchos años en la empresa y siempre hemos sido maltratados por los jefes, laborabamos en condiciones precarias sin los implementos de trabajo necesarios para cumplir nuestra labor y los jefes sin ninguna consideracion nos exigian mayor produccion, cuando los inspectores visitaban la fabrica se hacian de la vista gorda y nunca nos daban la razon, hoy en dia cuando me encuentro con mis antiguos compañeros de trabajajo me cuentan que cuando van a llegar los inspectores del ministerio de trabajo los jefes de area les dan en ese momento los implementos de trabajo para que pasen la inspeccion y luego se los vuelven a pedir, osea que no ha cambiado nada pues ya es hora que los trabajadores de omniagro sean realmemte reconocidos por los dueños de la empresa.
Mi mama trabaja años en la empresa y nos cuenta que trabaja con agua muchas veces sin los implementos necesarios, las gratificaciones se las dan de a pocos y a destiempo y la inspectoria de trabajo brilla por su ausencia, tambien nos cuenta que en todo este tiempo que trabaja en la empresa omniagro se han dado varios casos de accidentes y hasta hubo un muerto que se cayo del techo que no le dieron el material de seguridad que segun ley deberia portar, y que lo hicieron pasar como negligencia del trabajador.
primeramente hay que decir la verdad y no mentiras porque cerrar una empresa que mantiene ha madres solteras que trabajan para mantener y darles una buena calida de vida acaso dios les ha dado el mundo para uds lo que ellas buscan es dejar de trabajar pues ya se sienten cansadas hay formas y maneas de una liquidacion formal y no hundir a la empresa ; sin embargo todos lo mencionado es falso: en cuanto a las gratificaciones las entregan completas al contrario los jefes no maltratan al personal sino todas las encargadas y la mas principal en generar traumas psicologicos en las trabajadoras es VICTORIA COASACA ahora en el caso de la asistenta social eso si es cierto da un mal trato al personal
Cómo una empresa con mercado en el extranjero, a sus trabajadores no les aumentan hasta con mas de 20 años de servicio y ganan ni mas ni menos sueldo mínimo durante tantos años, los trabajadores que han dado todo de su parte esta empresa Omniagro S.A. ha obtenido grandes ganancias a costa de sus humildes servidores, dónde esta qué hace las autoridades, los congresistas de Arequipa, de una vez por toda den soluciones a su pliego de reclamos.
GRACIAS Dios le bendiga
info sobre esta empresa o tanto personal aserme conoser tengo muchos videos
att vichito
gracias al sindicato por haber perdido mi trabajo son tan egoistas que solo pensaron en ellos y no en todos los trabajadores nosotros tambien tenemos nesecidad de trabajar y ahora estaran felizes porque les pagaran sus 12 sueldos mientras que otros lloran
aunque sea por un dia de trabajo
xupense esta .l.
sigan luchando por vuestra dignidad soy sobrina de una trabajadora se que son muy maltratadas y explotadas y como hijos debemos apoyarlos
yo entiendo de sindicato que hace respetar los derechos de los trabajadores oseaa… todos los
trabajadores y no solo los del sindicato ¿? en otras empresas si luchan por todos los trabajadores y no son egoistas« como los de omniagro solo luchan para ellos y el resto ¿QUE SE MUERA DE HAMBRE?…si son maltradas es por ¿Quien? …estan al mando del area
¿Quien?esta al mando del personal ,solo quieren quedar bien por la empresa
mientras que el trabajador enfermo o no enfermo tiene que trabajar más el personal joven son mas esplotados ¡ EGOISTAS SON DEL SINDICATO!….
es una explotacion el trabajo